Med vores hurtige og effektive måling, Team Talk, kan I omsætte team-feedback til konkrete resultater. Team Talk er designet til fleksible og dynamiske arbejdsmiljøer og hjælper ledere og teams med at tackle udfordringer, evaluere projekter og drive forandring.
Book en demo, og se, hvordan I kan få team-feedback til at arbejde for jer allerede i dag.
Facilitér dialog og kortsigtede initiativer
Medarbejdere i agile og omskiftelige organisationer har ofte brug for feedback, der ikke nødvendigvis følger organisationsstrukturen eller initiativer, der kommer oppefra og ned. Ennova Team-Talk giver ledere eller medarbejdere mulighed for at sende en undersøgelse til en specifik medarbejdergruppe for at fremme en umiddelbar dialog og kortsigtede initiativer.
Team-Talk er perfekt til agile undersøgelser såsom:
-Projekt- og matriksevalueringer.
-Undersøgelser af det daglige arbejde (nye arbejdsmetoder, aktuelt velbefindende osv.)
-Hændelsesbaserede undersøgelser, f.eks. møder, kurser og evalueringer af personlig udviklingsdialog.
Med Team-Talk kan du bestemme frekvens, timing og indhold.
Det kræver kun tre trin, før du er klar til at sende en undersøgelse ud! Alt, hvad du skal gøre, er at vælge spørgsmål fra en foruddefineret liste, deltagere, dataindsamlingsperiode og så er du klar til at gå i gang!
Designed for simplicity and effectiveness, LeadUp is the perfect solution for organizations aiming to strengthen leadership capabilities without complexity. Our straightforward process ensures that each leader receives personalized and impactful coaching that aligns perfectly with their specific roles and challenges. Basically, there are three steps:
Choose between our substantial question library with validated questionnaire modules or customized modules.
Decide when and how often to engage with your coach online to best suit your calendar.
Now, the only thing left is to start your development process with the help of our certified leadership coaches.
– det er op til dig
Foretag dine valg fra vores omfattende bibliotek med spørgsmål fra godkendte spørgeskemamoduler, der alle fører til dialoger, der kan handles på. Eller du kan vælge at lave skræddersyede moduler med hjælp fra Ennova-undersøgelseseksperter.
Uanset hvad du vælger, er du sikret validerede spørgsmål og en enkel proces.
Vores Employee Experiece-platform er skabt sammen med nogle af verdens førende organisationer for at give dig alt, du skal bruge til at forbedre medarbejderoplevelsen. Fra engagementsmålinger og 360° feedback til pulsmålinger og arbejdspladsvurderinger – få indsigt, der gør en forskel, og hjælp ledere og teams med at skabe forandringer, der holder.
Lige så snart alle har udfyldt skemaet, modtager alle deltagere en øjeblikkelig og enkel rapport med resultaterne. Den transparente tilgang sikrer hurtige resultater og understøtter fælles ejerskab og en dialog, der kan handles på for at forbedre situationen. Desuden har vi designet en enkel opfølgningsproces, der optimerer den tid, deltagerne skal bruge, men som også opnår dialog og fokus.
Kontakt vores team i dagog hjælp din organisation med at transformere og forbedre din forretning |
Tilmeld dig vores nyhedsbrev og hold dig opdateret om de seneste tendenser og bedste og næste praksis inden for Employee Experience og/eller Customer Experience.
Bliv medlem af vores Ennova Insight-fællesskab nu, og bliv den næste tankeleder.