LeadUp kombinerar personlig coaching med datadrivna insikter för att hjälpa ledare växa och nå mätbara resultat. Utformad för enkelhet och effektivitet är det det ultimata verktyget för organisationer som satsar på ledarutveckling.
LeadUp är en prenumerationsbaserad onlineplattform som ger ledarskapscoaching baserad på datadrivna insikter från undersökningar om medarbetarengagemang. Den erbjuder specifikt riktad utveckling för att förbättra ledarskapsfärdigheter och driva organisatorisk framgång.
Med hjälp av resultaten från medarbetarundersökningar kan HR-personal identifiera de ledare som skulle ha störst nytta av coachning, vilket ger en fokuserad utveckling som uppfyller specifika organisatoriska behov.
Via plattformen kan de utvalda ledarna boka in coachningssessioner online med våra certifierade experter på ledarskapsutveckling.
LeadUp integrerar realtidsdata med expertresurser för att erbjuda en omfattande coachningslösning som förbättrar ledningsfärdigheter och främjar betydande organisatorisk tillväxt.
Våra fall visar att ledare i genomsnitt upplever en ökning på 20-25 poäng på ledarskapsdimensionen i metarbetarundersökningen efter coachningsprocessen.
Coachningen baseras på data som samlas in direkt från engagemangsenkäten.
HR kan följa en ledares framsteg via plattformen utan att äventyra deras konfidentialitet.
Boka sessioner när det passar dig, i flera tidszoner, och på olika språk.
Från enskilda ledare till organisationsomfattande program - anpassa din coachning efter dina specifika behov.
Oavsett om du letar efter kortsiktiga förbättringar eller långsiktigt, omfattande stöd har LeadUp ett paket som passar. Välj bland våra alternativ nedan för att börja förändra ditt ledarskapslandskap:
Ta kontakt med vårt team idagOm du har några frågor om hur du kan påverka och utveckla ditt företag |
Prenumerera på vårt nyhetsbrev och håll dig uppdaterad om de senaste trenderna och de bästa och nästa metoderna inom Employee Experience och/eller Customer Experience. Gå med i vårt Ennova Insight-community nu och bli nästa tankeledare.